100次浏览 发布时间：2025-01-08 14:38:51
工资以14薪发放的原因主要与 企业激励机制和员工福利相关。以下是详细解释：
14薪是指在年度内员工可以额外获得一次相当于年薪总额的工资。这不同于常规的十三薪，后者仅指在年底发放一个月的工资作为奖励。
14薪与月薪性质相同，属于固定发放，发放数额、方式、时间都是确定的。这意味着员工可以预期在每年的特定时间收到这笔额外的薪资。
企业通常会根据员工的绩效表现、工作年限、岗位级别等因素来决定哪些员工有资格获得14薪。这种发放方式旨在激励员工，特别是那些表现优秀、工作年限较长或岗位级别较高的员工。
14薪制度是随着外资企业的进入而逐步形成的。在20世纪80年代，外资企业在工资分配上拥有较大的自主权，并且国家规定外资企业的工资水平可以高于内资企业。因此，一些外资企业除了每月的高工资外，还会发放14薪甚至更多，作为对员工综合表现的认可。
14薪作为月工资计算个税，而年终奖个税则需要平摊到十二个月后再计算。这种发放方式有助于企业合理规划税务。
综上所述，14薪发放是企业为了激励员工、提高员工福利以及合理规划税务而采取的一种额外固定薪资发放形式。
（社保咨询台）五级工伤职工可享受什么待遇？
大小新闻客户端4月30日讯（YMG全媒体记者 张孙小娱 通讯员 佘保轩）日前，有市民致电“烟台民意通”热线6601234咨询，他是五级工伤职工，可享受什么待遇？记者从市社保中心了解到，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受一次性伤残补助金和伤残津贴待遇。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助
2025-04-30 08:44:00
超市老板投资黄金赚近1000万元分给员工，工作两年以上可分1万元，包括做饭工、保洁！老板还是歌手，最新回应：以后赚了还会继续分
今天（4月25日）午后，现货黄金突然大跳水，从涨超0.8%直线下跌，截至发稿，跌超1%，盘中一度跌破3300美元/盎司关口。不过，今年以来黄金大涨，已经有人赚得盆满钵满。据纵览新闻报道，4月24日，有多名网友发视频称，山西荣河1+1生鲜超市的老板因投资黄金盈利1000万元，全部拿出分给了员工，连保洁
2025-04-25 21:53:00
做实管理力促进安全工作质量提升
一季度以来，位于宁夏惠安堡的第三输油处紧密围绕储输安全这个中心任务，严格落实各项生产指令，严把各个生产环节，从工艺操作、岗位巡检、交接班环节入手，持续深化精细化管理，确保生产安全平稳高效运行。按照内控及上级相关部门的要求，该处严把操作制度关口，严格按照岗位规范操作落实工作要求，制定考核制度，严格奖惩
2025-04-24 20:43:00
腾讯员工回应企业微信“已读”机制：仅限企业内部聊天，提供了关闭选项
近日，微信是否会推出“已读显示”及“访客记录”等功能的话题引发热议。4月10日，腾讯员工@客村小蒋 发文进一步解释微信是否会推出“已读”回执，并谈到一个新的话题：在有企业微信联系人和微信联系人的群里，企业微信能否看到微信联系人是否已读。其给出的答案是“不可以”。企业微信作为办公软件有显示消息阅读状态
2025-04-10 14:28:00
工资刚发就从银行卡转走，对自己有啥影响？聪明人已停止这种行为
在这个数字化飞速发展的时代，我们的金融生活方式也发生了翻天覆地的变化。不知从何时起，一种看似平常的现象悄然在职工群体中蔓延开来 —— 工资刚到账，很多人就迫不及待地把钱从银行卡转走。这一行为，在年轻的 90 后、00 后群体中尤为普遍。或许你自己也曾这样做过，或许你身边的朋友常常如此。但你可曾想过，
2025-04-10 08:53:00