100次浏览 发布时间：2025-01-11 23:33:53
无固定期限劳动合同，是指 用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。具体情形包括：
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。
劳动者在该用人单位连续工作满十年，且双方同意续订或订立劳动合同。
用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年。
连续订立二次固定期限劳动合同且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
需要注意的是，无固定期限劳动合同并不是没有终止时间，而是指劳动合同没有一个确切的终止时间，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。
太原市发布“职业技能培训菜单”
本报讯 市人社局7月25日消息，我市制定《“技能照亮前程”职业技能培训菜单》并正式发布，为促进劳动者实现“技能就业、技能成才、技能增收”提供了更清晰、更高效的技能提升导航图。据介绍，职业技能培训菜单设计图文并茂，具有三大特点：一是聚焦需求。紧紧围绕不同群体对技能的实际需求，涵盖政府补贴类培训、公益免
2025-07-25 18:29:00
四川要求：这种情况停止当日室外露天作业
今明两天本轮高温将进入最强时段四川盆地等将出现成片40℃及以上的高温酷热天气也有出现极端高温的可能性7月20日开始我国将进入三伏天看起来，今年四川这气温真是提前“入伏”节奏？但是，放到全国范围看，今天四川这个热，大约只能说“不过如此”——因为从早到晚，四川156个国家气象观测站中，只有渠县站挤进前十
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