100次浏览 发布时间：2025-01-13 08:44:22
员工纪律通常包括以下内容：
员工工作期间必须着厂服、佩戴厂牌，未着厂服罚款50元/次，未戴厂牌罚款20元/次。
工作时间必须服从管理人员的安排，不擅离岗位，不怠工，违者按旷工处理。车间不许进食，谢绝私人外访及传达私人电话，违者罚款20元/次。
因工作失职或营私舞弊给公司造成经济损失者，公司保留追究相关法律责任的权利。
严重违反劳动纪律或公司规章制度的，解除劳动合同。
员工须打卡上下班，不得授意他人代打卡或者帮助别人打卡，违者，代打卡双方各扣罚100元/次；未上班却有打卡情况的，加倍处罚，同时按旷工处理。情节严重的，违者解除劳动合同。
迟到早退累积计算，每月迟到累积超过10分钟的，超出部分按1元/每分钟予以处罚；早退按1元/每分钟予以处罚。
凡有事需要请假的，须持有请假条向主管、厂长或部门经理级以上领导请假，经权限负责人批准后，送人力资源部备案方能生效，否则按旷工处理。
员工无打卡上下班记录的，除持有经批准的请假单或签卡单外，一律视为旷工。旷工一天扣罚三倍工资。连续旷工3天（含）以上或年度累计旷工7天（含）以上者按自动离职处理，解除劳动合同。
遵守公司的一切规定、制度及通告。
准时上班，按时下班，不迟到、不早退。
对所担负的工作争取时效，不拖延、不积压。
严禁工作期间看与工作无关的杂志、报纸，或利用电脑聊天、打游戏。
服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述，但一经上级主管决定，应立即遵照执行。
尽忠职守，保守业务上的秘密。
爱护公司财物，不浪费，不化公为私。
保持公司信誉，不做任何有损公司信誉的事。
不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以外的职业。
严谨操守，不得私自收受与公司业务有关人士或组织的馈赠，不得收受贿赂或挪借款项。
言行应诚实、谦让、廉洁、勤勉，同事间要和睦相处，争取公司荣誉及顾客的合作。严禁对同事胁迫、恫吓及欺骗等行为。
工作时间内，未经核准不得处理私人事务。如确因重要原因必须会客时，应经主管人员核准在指定地点进行，时间不得超过15分钟。
积极信号！指数许可使用费下调了！
指数许可使用费下调，指数产品迎来成本优化新机遇。日前，基金公司陆续收到中证指数有限公司和深圳证券信息公司关于调降指数许可使用费的通知，主要涵盖年化基点费率下调、季度收取下限调整，不设季度收取下限的指数产品范围扩大等内容。整体来看，指数许可使用费普遍打了八折，旨在顺应指数投资快速发展的行业趋势，助力公
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“不能露脸”！这个头像再次刷屏
4月30日，2025年度中国青年五四奖章获奖名单公布，有获奖者不能公布照片，他们头像上的五星红旗格外耀眼。缉毒警察杨翔就是其中一员，由于工作的特殊性，杨翔没有过一张正面工作照。戍边17载，他始终战斗在情报侦查、缉枪缉毒斗争的第一线，曾组织并参与侦破毒品大要案件100余起，抓获犯罪嫌疑人200余人，缴
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4月28日，仁怀市关心下一代工作委员会与仁怀市保安公司联合举办了“青工大讲堂”活动。本次活动采用专题讲座的方式，为青年职工提供了一次内容丰富、意义深远的学习教育。本次活动，邀请遵义市关工委常务副主任杨永钊、副主任冯发顶到场授课，杨永钊以百年党史中的“三大法宝”为核心主题，从统一战线、武装斗争到党的建
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