100次浏览 发布时间：2025-01-11 04:55:21
劳动合同变更是指 在劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前，经用人单位和劳动者双方当事人协商同意，对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。这一行为的目的是使劳动合同更适应变化的主客观条件，确保双方当事人的权益得到合理调整和保障。
常见的劳动合同变更原因包括：
例如，用人单位与劳动者约定的劳动条件发生重大变化，如工作时间、工作地点、工作岗位、劳动报酬等。
例如，劳动者患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，或不能胜任工作。
例如，因市场环境变化、企业重组等原因导致劳动合同需要变更。
劳动合同变更必须遵守以下原则和规定：
任何对劳动合同条款的修改都必须符合国家法律法规的要求。
劳动合同变更必须经用人单位和劳动者双方当事人的同意。
变更后的劳动合同必须采用书面形式，并由用人单位和劳动者各执一份。
如果劳动合同变更不符合法律规定，可能会导致违法行为，并可能面临败诉风险及赔偿责任。
综上所述，劳动合同变更是用人单位和劳动者之间基于协商一致的基础上，对原合同条款进行部分修改、补充或删减的法律行为，旨在适应变化的情况并保障双方权益。
“萤火之光”进校园 城阳巴士用行动诠释劳动最光荣
在“五一”国际劳动节来临之际，青岛城运控股集团城阳巴士有限公司“诚载美好·萤火之光”志愿服务团队以创新形式弘扬劳模精神，传递城运温度，通过主题车厢、校园宣讲等系列活动，展现新时代劳动者的风采。劳模主题巴士：十米车厢载满匠心传承城阳巴士第十三分公司374路驾驶员邱月山精心打造“诚载美好·萤火之光”劳模
2025-05-01 14:23:00
（社保咨询台）五级工伤职工可享受什么待遇？
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2025-04-30 08:44:00
四川省总工会向新业态劳动者赠送92000份“暖新礼包”
中工网讯 保温杯、腰靠、头枕、雨披、手持风扇……4月24日，四川工会“暖新礼包”发放启动暨2025年成都市总工会暖“新”服务项目发布仪式在成都市劳动人民文化宫启动。新就业形态劳动者们现场免费领到了丰富又实用的礼包，切实感受到了“娘家人”的温暖。“暖新礼包”发放现场。成都市总工会供图据悉，为进一步扩大
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健康握在手，跟着做起来！湖南省职业病防治院发布工间操
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2025-04-25 21:42:00
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【光明论坛】作者：常明杰（中共山东省委党校〔山东行政学院〕副教授）近日，中央宣传部等十部门联合印发的《新时代职业道德建设实施纲要》（以下简称《纲要》）指出，加强新时代职业道德建设，是培育和践行社会主义核心价值观、推进社会主义精神文明建设的重要内容，是提高全民道德素质和社会文明程度的必然要求。《纲要》
2025-04-25 06:14:00